Lowongan Kerja Bandung Posisi Project Manager di PT Unicorn Tosan Perkasa

Kualifikasi :

·     Laki-laki.

·     Usia maksimal 37 tahun.

·     Pendidikan minimal S1 Teknik Sipil/Teknik Elektro.

·     Pengalaman minimal  5 tahun sebagai Project Manager dan menangani konstruksi MEP pada high rise building.

·     Memiliki pengetahuan dan keahlian dalam manajemen proyek.

·     Pengetahuan yang baik tentang metode dan regulasi bangunan.

·     Memiliki kemampuan management dan leadership yang baik.

·     Memiliki kemampuan interpersonal, dan komunikasi yang baik.

·     Memiliki kemampuan analytical thinking, problem solving, dan decision making.

·     Menguasai Ms. Office dengan baik (khususnya Ms. Word, Ms. Excel, Ms. Power Point, dan Ms. Visio). 

·     Jujur, disiplin, loyal, bertanggung jawab, teliti, dan proaktif.

·     Mampu bekerja di bawah tekanan dan dengan target.

·     Bersedia ditempatkan di Area Proyek se-Indonesia.

Uraian Pekerjaan :

·       Menyusun tim kerja untuk pelaksanaan proyek baru.

·       Memimpin dan memberikan arahan serta dukungan kepada tim proyek.

·       Bersama dengan Site Manager menyusun dokumen inisiasi dan schedule proyek (pelaksanaan ‘“ pengiriman material ‘“ manpower).

·       Bersama dengan Site Manager menentukan zoning pekerjaan.

·       Melakukan koordinasi dengan Project Manager terkait dengan seluruh target & schedule proyek (pelaksanaan ‘“ pengiriman material ‘“ manpower), termasuk pada saat terjadi perubahan.

·       Mengelola dana, material, manpower & pengeluaran proyek yang diberikan agar tidak melebihi budget dan dapat dipertanggungjawabkan.

·       Mengidentifikasi semua resiko yang mungkin muncul di proyek, termasuk keterlambatan pekerjaan, kesalahan, kerugian, kerusakan ataupun kecelakaan kerja sehingga semuanya dapat diminimalkan.

·       Melakukan koordinasi dengan Head Office.

·       Memberikan solusi untuk setiap kendala yang dihadapi di lapangan.

·       Memeriksa laporan harian dan mingguan proyek untuk kemudian dilaporkan ke Head Office.

·       Membuat laporan bulanan mengenai upah, progress pekerjaan, dan penagihan kepada owner (customer).

·       Melakukan evaluasi dan penilaian hasil.

·       Melaksanakan BAST dengan owner/ perwakilannya.

·       Membuat laporan pertanggungjawaban project.