Lowongan Kerja Sangatta Utara Posisi Manager Operasional Spa, Klinik & Skincare di KEYS KLINIK PRATAMA

Info Loker

Perusahaan	KEYS KLINIK PRATAMA
Posisi	Manager Operasional Spa, Klinik & Skincare
Tempat	Sangatta Utara
Jenis Pekerjaan	Kontrak
Spesialisasi Dibutuhkan	Manajemen (Kesehatan & Medis)
Gaji Min	Rp. 7.075.000
Gaji Max	Rp. 9.075.000

• About us

Nula Grup merupakan badan usaha yang bergerak pada bidang Estetika yaitu Salon dan Spa, Klinik Kesehatan, Klinik Kecantikan dan Penjualan. Saat ini telah menaungi beberapa bidang usaha yaitu Geuliz Salon & SPA untuk pelayanan spa terlengkap,  KEYS Klinik Pratama untuk Klinik Kesehatan dan Kecantikan yang langsung ditangani oleh Tenaga Medis (Dokter & Perawat), Lataskin yang secara khusus memproduksi berbagai produk kecantikan berupa skincare, bodycare, body slimming dan parfum. Kami berdedikasi untuk menawarkan solusi Estetika transformatif dan memastikan bahwa Customer kami merasa dihargai dan puas dengan investasi mereka dalam penampilan. Berikut Profile Perusahaan Kami :

IG GEULIZ SALON & SPA : @geulizspa
IG KEYS KLINIK PRATAMA : @keysklinikpratama
IG LATASKIN+ : @lataskin_

• Kualifikasi dan pengalaman

1. Usia minimal 27 tahun.
2. Bersedia ditempatkan di Sangatta Utara, Kutai Timur, Kalimantan Timur.
3. Pendidikan S1 semua jurusan.
4. Pengalaman min 2 tahun pada bidang yang sesuai.
5. Memiliki skill Leadership.
6. Keterampilan kepemimpinan yang kuat, kemampuan menginspirasi dan memotivasi tim & kemampuan analitis, problem solving, dan pengambilan keputusan yang bijak dan cepat.
7. Mahir menggunakan Ms.Office, Aplikasi dan perangkat lunak lainnya.
8. Keterampilan komunikasi dan interpersonal dalam membangun hubungan dengan berbagai pihak.
9. Pemikir strategis dengan pemahaman komprehensif tentang dinamika pasar, kecerdasan finansial dan perencanaan bisnis.

• Tugas dan tanggung jawab

1. Memelihara, mempertahankan dan mengembangkan budaya Perusahaan.
2. Membangun dan mengembangkan tim berkinerja tinggi.
3. Menetapkan ekpektasi kinerja yang jelas, dan menciptakan budaya pemberdayaan dan akuntabilitas untuk mencapai hasil maksimal.
4. Mengelola dan meningkatkan operasional Perusahaan dalam berbagai periode dengan berfokus pada pertumbuhan usaha, manajemen hubungan dan kepuasaan pelanggan, serta memanajemen mutu (SOP dan kebijakan).
5. Mengarahkan dan mengelola seluruh aspek operasional termasuk memaksimalkan penjadwalan kegiatan, penggajian, operasi distribusi, administrasi dan penjualan.
6. Menjaga komunikasi yang baik dengan seluruh Tim : Tenaga Medis (Dokter dan Perawat), seluruh Karyawan dari semua Lini Usaha termasuk seluruh staff untuk meningkatkan Kerjasama serta mengembangkan Perusahaan.
7. Merancang dan menerapkan strategi bisnis untuk membantu mencapai tujuan Perusahaan. 
8. Mengevaluasi, menganalisis, dan melaporkan kinerja tim dan staf, riset pasar, profil pelanggan, dan penjualan.
9. Membuat dan menerapkan peluang dan strategi penjualan prospektif untuk mencapai tujuan target penjualan.
10. Mengelola anggaran, system penagihan, dan inventaris.
11. Mengawasi pembelian, pemeliharaan, dan perbaikan peralatan Perusahaan.
12. Melaporkan dan menyampaikan hasil bisnis yang berfokus untuk meningkatkan produktivitas kinerja.

• Benefit  

1. Gaji Pokok
2. Tunjangan Jabatan
3. Tunjangan Makan
4. Tunjangan Transport
5. Tunjangan Hari Raya & Parcel
6. Tunjangan Tempat Tinggal
7. Cuti Tahunan
8. Bonus
9. BPJS Kesehatan

Lamar kerja

Deskripsi Perusahaan

Info Perusahaan

• Industri: