Lowongan Kerja Tangerang Posisi Manager Hr Coorporate di Mandaya Royal Hospital Puri

Gambar Mandaya Royal Hospital Puri Posisi Manager HR Coorporate
  • Loker diposting 4 bulan yang lalu

Segera dibutuhkan. lapangan pekerjaan dengan sistem full time untuk posisi Manager HR Coorporate di perusahaan Mandaya Royal Hospital Puri untuk daerah Tangerang & Banten atau sekitarnya.

Kemampuan yang kita inginkan ialah Konsultasi & HR Umum (Sumber Daya Manusia & Perekrutan) serta orang yang jujur dan disiplin.

PT ini tidak memiliki persyaratan minimal pendidikan/sertifikasi yang tersendiri terhadap calon pelamar sehingga anda dapat mencoba melamar ke perusahaan kami dengan memberikan CV atau portofolio anda.

Gaji yang kami tawarkan cukup kompetitif menurut dari skill pekerja. Minimum upah yang kami berikan adalah Rp 2.000.000 - Rp 8.500.000.

Info Loker

Perusahaan Mandaya Royal Hospital Puri
Posisi Manager Hr Coorporate
Tempat Tangerang
Jenis Pekerjaan Full Time
Spesialisasi Dibutuhkan Konsultasi & HR Umum (Sumber Daya Manusia & Perekrutan)
Gaji Min Rp. 2.000.000
Gaji Max Rp. 8.500.000

Job descriptions:

TRAINING : 

  • Menjalankan proses assessment untuk menyusun program pengembangan karyawan
  • Melakukan pemetaan data hasil proses assessment karyawan
  • Membuat rencana aktivitas pengembangan karyawan berdasarkan skala prioritas
  • Menjalankan program pengembangan untuk karyawan (mandatory dan non mandatory learning program)
  • Mengevaluasi implementasi program training dan menindaklanjuti hasil evaluasi sebagai bentuk perbaikan
  • Melakukan Training Need Analysis, menentukan peserta dan trainer, berkoordinasi dengan Department untuk materi/hand book, memfasilitasi ruangan training, melakukan evaluasi setelah training.
  • Melakukan evaluasi terhadap keefektifan pelatihan yang diselenggarakan.
  • Melakukan evaluasi kinerja karyawan
  • Melakukan pengecekan status kontrak karyawan, Melakukan koordinasi dengan user terkait pengisian form evaluasi kinerja karyawan, melakukan rekap dan mendokumentasikan hasil evaluasi karyawan.

REKRUITMEN : 

  • Bertanggung jawab untuk melaksanakan rencana perekrutan sesuai dengan prosedur dan kebijakan perekrutan
  • Bertanggung Jawab untuk memenuhi kebutuhan rekruitmen sesuai dengan MPP yang telah di setujui oleh Manajemen
  • Bertanggung jawab menyusun MPP tahunan dari setiap Unit
  • Memastikan administrasi rekruitmen lengkap
  • Memastikan proses seleksi dan rekruitmen berjalan dengan baik

PERSONALIA :

  • Memahami regulasi BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan.
  • Membuat Job Description untuk para karyawan
  • Mengawasi dan mengelola sistem penilaian kerja / KPI
  • Membuat Kontrak Kerja untuk karyawan
  • Melakukan evaluasi pada karyawan

Job qualifications:

  • Pendidikan minimal S1 (Psikologi/Management SDM/ HR) 
  • Pengalaman minimal 5 tahun sebagai HR Manager/ HR Generalist/HR Employee Development
  • Mempunyai pengalaman sebagai Trainer lebih disukai
  • Memiliki pemahaman tentang people development cycle (mulai dari proses assessment, penyusunan program pengembangan, dan succession planning)
  • Memiliki pemahaman tentang training management (TNA, menyusun kurikulum, membuat materi ajar, dan mengevaluasi training
  • Menguasai pembuatan Modul, silabus, materi.
  • Memiliki Komunikasi yang baik dan inisiatif
  • Mampu bekerja dengan deadline dan tekanan yang tinggi.
  • Memiliki kemampuan interpersonal dan komunikasi yang baik
  • Mengerti alur rekrutment end to end
  • Memiliki Inovasi, terobosan dan cara-cara baru dalam hal rekrutmen
  • Bersedia melakukan perjalanan dinas ke beberapa bisnis unit perusahaan 
  • Dapat bergabung secepatnya 

Alamat Lengkap

Provinsi Banten
Kota Tangerang
Alamat Mandaya Royal Hospital Puri, Metland Cyber City, Jl. Tol Jkt - Tangerang Lot. C-3, Parung Jaya, Kec. Karang Tengah, Kota Tangerang, Banten 15159, Indonesia
Map Google Map

Keuntungan Kerja

  • Gaji yang stabil dan penghasilan rutin.
  • Peluang pengembangan karir dan pelatihan.
  • Lingkungan kerja yang kolaboratif.

Lamar kerja

Perlu diingat informasi yang tertera bisa saja berubah sewaktu-waktu.

Melamar pekerjaan tidak dipungut biaya, anda harus berhati-hati saat melamar pekerjaan.

Pastikan anda mengisi form lamaran yang dituju terlebih dahulu dan menunggu HRD perusahaan menghubungi untuk interview.

Disclaimer: pastikan anda membaca deskripsi dan intruksi dari lokercepat.id agar tidak mengalami kejadian yang tidak mengenakkan saat melamar pekerjaan. Karena kami adalah situs berbagi lowongan pekerjaan dengan sumber dari internet, koran, dan TV.

Tips dari admin. Gunakan bahasa yang sopan dan promosikan diri semenarik mungkin agar HRD/Staff terkait tertarik dengan anda.

Semoga sukses mendapat pekerjaan yang diinginkan.

Intruksi Melamar Pekerjaan

  1. Buka link "Lamar Sekarang" di atas
  2. Jika belum punya akunnya, silahkan daftar terlebih dahulu, buat profile/unggah resume sesuai dengan data diri anda
  3. Jika sudah mendaftar kalian bisa langsung login
  4. Promosikan diri anda lewat form lamaran kerja yang tertara
  5. Selesai, silahkan tunggu.

Bagikan Loker ini

Deskripsi Perusahaan

SELARAS HOLDING

“We see the opportunities, where the others don’t”

Selaras Holding Group founded in 2009 is an Indonesia-based investment management and holding company with operations throughout Indonesia. Our principal business interests related to land and real estate development, hospitality, and healthcare.

Selaras Holding Group has over 10 portfolio companies and subsidiaries operating throughout Indonesia and a proven track record which is constantly recognized the market.

Our Properties:

Healthcare Sector – Mandaya Hospital Karawang, Mandaya Royal Hospital Puri Tangerang.

Hospitality Sector – Holiday Inn Bandung Pasteur, Holiday Inn Cikarang Jababeka, Simply Valore, etc

Land & Real Estate Development – Oakwood Residence Cikarang, Grande Valore Condominium (Cikarang), The Edge Superblock (Bandung), etc

Info Perusahaan

  • Industri: Hotel/Pariwisata
  • Ukuran Perusahaan: 51 - 200 pekerja
  • Waktu Proses Lamaran: 28 hari
Loker ini cocok untuk anda yang tinggal di provinsi: Banten