Lowongan Kerja Bandung Posisi Kepala Sub Bagian Akuntansi di Rumah Sakit Immanuel

Info Loker

Perusahaan	Rumah Sakit Immanuel
Posisi	Kepala Sub Bagian Akuntansi
Tempat	Bandung
Tingkatan Kerja	Manajer/Asisten Manajer
Kualifikasi	Diploma Pascasarjana, Gelar Professional, Magister (S2), Sarjana (S1)
Jenis Pekerjaan	Full Time
Spesialisasi Dibutuhkan	Akuntansi / Keuangan, Akuntansi Umum / Pembiayaan
Gaji Min	Rp. 1.800.000
Gaji Max	Rp. 5.500.000

Kualifikasi :

• Pendidikan formal : Minimal S1 Akuntansi
• Usia : Maksimal 50 tahun
• Pengalaman : Minimal 5 tahun pernah menjabat sebagai Manager di Bagian Akuntansi 
• Keterampilan : Memiliki pengetahuan tentang perpajakan

Job Description :

Tugas Pokok

1. Membuat Rencana Kerja Tahunan Bagian Akuntansi yang didalamnya meliputi: (a) Perencanaan kebutuhan tenaga dan sistem (komputerisasi) pada tahun yang akan berjalan, (b) Perencanaan Pengembangan dan peningkatan kualitas laporan berdasarkan standar Akuntansi keuangan dan kebutuhan manajemen sesuai dengan kondisi di lapangan, (c) Menetapkan target-target kerja yang harus dipenuhi dalam jangka waktu tertentu yang ketercapaiannya dituangkan dalam laporan.
2. Mengatur dan melaksanakan pengelolaan operasional bagian Akuntansi sesuai dengan Sistem Akuntansi meliputi pencatatan mutasi harta kekayaan rumah sakit, Penyusunan Laporan Keuangan / harta kekayaan serta hasil usaha rumah sakit.
3. Melakukan identifikasi permasalahan dan kecacatan (defect) yang terjadi di Bagian Akuntansi, melakukan pengukuran-pengukuran, melakukan analisa dan merencanakan serta mengimplementasikan program perbaikan untuk mengurangi / menghilangkan kecacatan tersebut dan melakukan kontrol untuk memastikan kecacatan yang sama tidak terjadi dua kali.
4. Melakukan identifikasi kebutuhan pelatihan dan pendidikan lanjut bagi staff Akuntansi melaporkannya kepada Umum dan mengkoordinasikannya dengan Bagian Diklat.
5. Melaksanakan penilaian kinerja (Performance Appraisal) Koordinator Akuntansi dan staff Akuntansi.
6. Mengadakan evaluasi kuantitatif dan kualitatif terhadap mutu kinerja bagian Akuntansi dan memberikan feedback kepada staff bagian Akuntansi.
7. Membuat laporan hasil kerja dan pencapaian target setiap bulan, triwulan kepada Direksi dan dilaporkan dalam Rapat Kerja Direksi-Manajer RS. Immanuel.

Tugas Kolaboratif

1. Melaksanakan Koordinasi dan hubungan yang harmonis dengan Instalasi/Bidang/Bagian lain dalam hal kompilasi data.
2. Bekerja sama dengan bagian EDP dalam melaksanakan Sistem Komputerisasi Akuntansi yang terpadu.
3. Bekerjasama dengan bagian terkait dalam rangka pembinaan SDM Bagian Akuntansi secara terus menerus.

Lamar kerja

Deskripsi Perusahaan

Info Perusahaan

• Industri: Kesehatan/Medis
• Ukuran Perusahaan: 1001 - 2000 pekerja
• Tunjangan dan Lain-lain: Tip, Asuransi kesehatan, Parkir, BPJS, Hospital Uniform, Regular hours, Saturdays or Shift Required, Long Hours