Lowongan Kerja Jakarta Timur Posisi Human Capital Technical Specialist di PT Integritas Berkah Berlimpah Ruah

Info Loker

Perusahaan	PT Integritas Berkah Berlimpah Ruah
Posisi	Human Capital Technical Specialist
Tempat	Jakarta Timur
Tingkatan Kerja	Pegawai (non-manajemen & non-supervisor)
Kualifikasi	D3 (Diploma), D4 (Diploma), Sarjana (S1), Sertifikat Professional
Jenis Pekerjaan	Full Time
Spesialisasi Dibutuhkan	Sumber Daya Manusia / HR, Sumber Daya Manusia/Personalia
Gaji Min	Rp. 4.500.000
Gaji Max	Rp. 5.000.000

PT Integritas Berkah Berlimpah Ruah adalah perusahaan klinik gigi terdepan di Indonesia dalam bidang pelayanan. Fokus kami adalah memberikan pelayanan kualitas prima dengan harga yang terjangkau. Saat ini PT Integritas Berkah Berlimpah Ruah memiliki brand FDC Dental Clinic dan Dental Universe Indonesia dengan 25 cabang yang tersebar di Jabodetabek, Bandung, Yogyakarta, Surabaya dan akan terus melakukan ekspansi di seluruh wilayah Indonesia. Kami mencari sosok dengan integritas tinggi, professional, berpengalaman dan berdedikasi tinggi untuk mengisi posisi sebagai Monitoring & Analyst Human Capital Specialist. 

Persyaratan:

• Usia maksimal 35 tahun
• Pendidikan minimal D3/Sederajat
• Memiliki pengalaman minimal 1 – 2 tahun dibidang Human Capital Specialist (pengalaman di industri Retail/F&B/Kesehatan lebih diutamakan)
• Menguasai Ms. Excel (level intermediate)
• Memiliki pengalaman dalam penggunaan HRIS (Talenta/sunfish)
• Memiliki coaching & counseling skill
• Dapat segera bergabung
• Memiliki pengalaman dalam bidang Employer Relation & Industrial Relation

Deskripsi Pekerjaan:

1. Melakukan proses dan menjelaskan kontrak kepada seluruh calon karyawan.

2. Memeriksa dan mengontrol masa kontrak kerja karyawan serta memperbaharui kelengkapan data dan kontrak kerja karyawan.

3. Memproses pengunduran diri karyawan dan atau pengakhiran masa kontrak kerja karyawan.

4. Sebagai lembaga konsultasi kekaryawanan.

5. Melaksanakan program kekaryawanan guna menciptakan suasana kerja yang kondusif dan produktif.

6. Melakukan pembinaan kepada karyawan yang melakukan pelanggaran. 7. Update dan membuat data atau dokumen legalitas perusahaan yang berhubungan dengan ketenagakerjaan karyawan.

8. Mengevaluasi data dari penilaian Key Performance Indicator untuk penilaian bonus bulanan.

9. Kontrak perjanjian atau addendum dengan pihak eksternal.

10. Melakukan sosialisasi ke seluruh karyawan mengenai program, regulasi dan kebijakan perusahaan.

11. Membuat dan mengevaluasi grading dentist.

12. Melakukan dan memastikan seluruh properti perusahaan dan jaminan kesehatan mitra diasuransikan.

13. Melakukan evaluasi dan menindaklanjuti KPI seluruh departemen dan individu.

14. Monitoring kompetensi karyawan dan mitra. 

15. Membuat dan mengupdate SOP jika ada perubahan dan berkoordinasi dengan Document Control

16. Menjalankan seluruh tugas yang diberikan oleh atasan terkait pekerjaan. 17. Membuat laporan bulanan dan berita (buletin) di setiap bulan

18. Menjalankan sistem manajemen keamanan informasi dan sistem manajemen mutu di lingkungan perusahaan

Lamar kerja

Deskripsi Perusahaan

Info Perusahaan

• Industri: Kesehatan/Medis
• No. Registrasi: 021-8607467
• Ukuran Perusahaan: 1001 - 2000 pekerja
• Waktu Proses Lamaran: 17 hari
• Tunjangan dan Lain-lain: Asuransi kesehatan, Bisnis (contoh: Kemeja), 5 hari kerja utk office (office hours) / 6 hari kerja untuk operasional (klinik)