Lowongan Kerja Jakarta Raya Posisi Hr Supervisor / Manager di RS Firdaus

Gambar RS Firdaus Posisi HR Supervisor / Manager
  • Loker diposting 2 tahun yang lalu

Dibutuhkan!! lapangan pekerjaan dengan sistem full time untuk posisi HR Supervisor / Manager di tempat usaha RS Firdaus untuk domisili Jakarta Raya dan sekitarnya.

Kemampuan yang kami butuhkan adalah Sumber Daya Manusia/Personalia & Sumber Daya Manusia / HR serta orang yang jujur, amanah, disiplin, dan bertanggung jawab.

Perusahaan kami tidak memiliki syarat yang khusus terhadap calon pelamar sehingga anda bisa mencoba melamar ke perusahaan kami dengan memberikan CV atau portofolio anda.

Gaji yang perusahaan ini tawarkan cukup kompetitif menurut dari pengalaman pekerja. Minimum upah yang kami tawarkan adalah Rp 7.000.000 - Rp 11.000.000.

Info Loker

Perusahaan RS Firdaus
Posisi Hr Supervisor / Manager
Tempat Jakarta Raya
Tingkatan Kerja Manajer/Asisten Manajer
Kualifikasi Tidak terspesifikasi
Jenis Pekerjaan Full Time
Spesialisasi Dibutuhkan Sumber Daya Manusia / HR, Sumber Daya Manusia/Personalia
Gaji Min Rp. 7.000.000
Gaji Max Rp. 11.000.000

PT Prisindo Mitra Utama (RS Firdaus Jakarta) merupakan rumah sakit yang bertekad untuk menjadi pelopor dalam industri kesehatan dan hospitality dengan terus berupaya untuk mewujudkan standar pelayanan diatas rata-rata. Dengan misi membangun kualitas pelayanan terbaik dengan mengoptimalkan sinergi antara sumber daya, SDM, dan teknologi terkini, Rumah Sakit Firdaus berkomitmen untuk berkontribusi positif dan berkelanjutan terhadap pasien dan masyakarakat. Saat ini, RS Firdaus Jakarta sedang membutuhkan SDM yang kompeten untuk bergabung di perusahaan kami.

Benefit:

  • Jenjang karir, lingkungan kerja dan team work yang baik
  • Tunjangan Hari Raya sejak bulan pertama
  • BPJS Kesehatan & Ketenagakerjaan

Kualifikasi :

  1. Pendidikan minimal S1 Psikologi/Hukum/Manajemen SDM dengan pengalaman yang relevan
  2. Diutamakan telah memiliki pengalaman kurang lebih 3-5 tahun di bidang HR
  3. Memiliki kemampuan analisis, pemecahan masalah dan pengambilan keputusan yang baik
  4. Detail oriented, fast learner dan kemampuan negosiasi dan komunikasi yang baik
  5. Familiar dengan payroll, mengelola HRIS dan mengatasi hubungan industrial
  6. Paham dan menguasai peraturan ketenagakerjaan terbaru

Tugas & Tanggung Jawab:

  • Bekerja secara aktif dan kolaboratif dengan tim untuk membantu memberikan rekomendasi dan solusi untuk masalah SDM, menjalankan inisiatif, strategi, rencana, dan agenda SDM
  • Mengembangkan dan melaksanakan rencana rekrutmen (end-to-end)
  • Menyusun dan merencanakan strategi rekrutmen, orientasi, pengembangan program pelatihan
  • Menyusun dan merencanakan analisis jabatan dan kompetensi serta uraian tugas karyawan
  • Mengembangkan dan melaksanakan penilaian karyawan untuk menentukan capaian kinerja karyawan dan unit
  • Bertanggung jawab atas pengelolaan dan pengisian perjanjian kerja karyawan, dokumen kontrak karyawan, penilaian kontrak karyawan, mutasi/promosi karyawan,
  • Membantu proses pelatihan dan kegiatan yang berkaitan dengan pengembangan kemampuan, potensi, mental, keterampilan dan pengetahuan karyawan sesuai dengan standar perusahaan.
  • Bertanggung jawab untuk mengelola data karyawan di sistem HR, perhitungan payroll, BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan.
  • Mengkoordinasikan dan mengontrol pelaksanaan fungsi SDM di perusahaan
  • Membangun dan menjaga hubungan perusahaan dan karyawan untuk meningkatkan hubungan dan meningkatkan produktivitas kerja

Bagi Anda yang tertarik dan memenuhi kualifikasi tersebut, silahkan kirim juga portofolio nya ke link berikut ini: https://bit.ly/Rekrutmen-RSFirdaus

Kandidat yang lolos akan kami hubungi untuk proses selanjutnya.

Alamat Lengkap

Provinsi DKI Jakarta
Kota Jakarta Raya
Alamat -
Map Google Map

Keuntungan Kerja

  • Mendapat pengalaman kerja
  • Bonus jika lembur
  • Diajari terlebih dahulu

Lamar kerja

Perlu diingat informasi yang tertera bisa saja berubah sewaktu-waktu.

Melamar pekerjaan tidak dipungut biaya, anda harus berhati-hati saat melamar pekerjaan.

Pastikan anda mengisi form lamaran yang dituju terlebih dahulu dan menunggu HRD perusahaan menghubungi untuk interview.

Disclaimer: pastikan anda membaca deskripsi dan intruksi dari lokercepat.id agar tidak mengalami kejadian yang tidak mengenakkan saat melamar pekerjaan. Karena kami adalah situs berbagi lowongan pekerjaan dengan sumber dari internet, koran, dan TV.

Tips dari admin. Gunakan bahasa yang sopan dan promosikan diri semenarik mungkin agar HRD/Staff terkait tertarik dengan anda.

Semoga sukses mendapat pekerjaan yang diinginkan.

Intruksi Melamar Pekerjaan

  1. Buka link "Lamar Sekarang" di atas
  2. Jika belum punya akunnya, silahkan daftar terlebih dahulu, buat profile/unggah resume sesuai dengan data diri anda
  3. Jika sudah mendaftar kalian bisa langsung login
  4. Promosikan diri anda lewat form lamaran kerja yang tertara
  5. Selesai, silahkan tunggu.

Bagikan Loker ini

Deskripsi Perusahaan

PT Prisindo Mitra Utama merupakan perusahaan yang bertekad untuk menjadi pelopor dalam industri kesehatan dan hospitality dengan terus berinovasi dan mewujudkan standar pelayanan diatas rata-rata. Dengan misi membangun kualitas pelayanan terbaik dengan mengoptimalkan sinergi sumber daya, SDM dan teknologi terkini, PT Prisindo Mitra Utama berkomitmen untuk berkontribusi positif dan secara berkelanjutan terhadap masyarakat, lingkungan dan pemangku kepentingan (stakeholders). Saat ini, anak usaha PT Prisindo ialah Rumah Sakit Firdaus, Lab Circle, dan LKKN (lembaga pendidikan dan pelatihan).

Tata nilai (core values) yang dimiliki PT. Prisindo Mitra Utama ialah:

1. Truth – Kebenaran

2. Transparancy – Keterbukaan

3. Growth – Berwawasan – Innovative

4. Integrity – Beretika

5. Collab – Kerja sama

Info Perusahaan

  • Industri: Kesehatan/Medis
  • Ukuran Perusahaan: 201 - 500 pekerja
  • Tunjangan dan Lain-lain: Waktu regular, Senin - Jumat, Bisnis (contoh: Kemeja)
Loker ini cocok untuk anda yang tinggal di provinsi: DKI Jakarta