Lowongan Kerja Jakarta Selatan Posisi Hr Manager di PT Archipelago Queen (PAND’OR RESTAURANT)

Info Loker

Perusahaan	PT Archipelago Queen (PAND’OR RESTAURANT)
Posisi	Hr Manager
Tempat	Jakarta Selatan
Jenis Pekerjaan	Kontrak
Spesialisasi Dibutuhkan	Konsultasi & HR Umum (Sumber Daya Manusia & Perekrutan)
Gaji Min	Rp. 9.075.000
Gaji Max	Rp. 12.075.000

JOB DESCRIPTION

• Mengidentifikasi dan menetapkan tujuan manajemen SDM dan menyelaraskan dengan tujuan perusahaan.
• Mengembangkan, mengelola, dan memonitor sistem serta kegiatan perencanaan divisi human resources dan memastikannya sejalan dengan hukum dan peraturan ketenagakerjaan yang berlaku.
• Merancang, mengelola, dan mengendalikan anggaran belanja human resources.
• Melakukan perencanaan tenaga kerja dan merancang sistem rekrutmen dan seleksi yang efektif.
• Merancang program pengembangan karyawan dan pemimpin seperti training, upskilling/reskilling, atau coaching, berdasarkan identifikasi berbasis data.
• Memonitor kebijakan pengupahan (seperti survei gaji tahunan), menjaga program compensation & benefits tetap kompetitif.
• Mereview analisis beban kerja, serta memastikan job description tiap bagian sudah sesuai dengan porsinya masing-masing.
• Mendukung jalannya bisnis perusahaan melalui pengembangan dan produktivitas karyawan, menciptakan lingkungan kerja yang positif, hingga membuat kebijakan baru sesuai kebutuhan.
• Merancang SOP perusahaan beserta segala prosedur yang terkait dengan human resources.
• Menganalisis produktivitas dan efektivitas kerja melalui evaluasi kinerja karyawan.
• Merancang strategi retensi dan succession plan.
• Mengurus segala sesuatu yang berhubungan dengan perizinan perusahaan.
• Mengelola dan melakukan koordinasi serta supervise terhadap karyawan outsourcing di dalam perusahaan (security, cleaning service dan valet service).
• Mengelola outside catering untuk makan siang harian seluruh karyawan
• Melaporkan proses dan hasil kerja kepada atasan.

QUALIFICATIONS

• Memiliki setidaknya gelar Sarjana Psikologi atau Manajemen SDM (Diutamakan)
• Pengalaman minimal 3 tahun sebagai Manajer Sumber Daya Manusia (Lebih disukai dari Industri F&B).
• Pengetahuan mendalam mengenai Perspektif SDM dan implementasinya.
• Memiliki pengetahuan yang baik tentang Strategi Rekrutmen.
• Memiliki pengalaman di bidang Talent Management, Organizational Development, Industrial Relation, Compensation and Benefit, dan Operational HR.
• Pengetahuan mendalam dengan peraturan dan hukum ketenagakerjaan.
• Kemampuan komunikasi, negosiasi, dan resolusi konflik yang baik terkait dengan masalah internal dan hukum.
• Perhatian terhadap detail, dan memiliki kemampuan memecahkan masalah dan analitis.
• Memiliki kepribadian yang flexibel dan mudah berbaur tapi tetap tegas.
• Dapat bekerja dalam group/tim.

Lamar kerja

Deskripsi Perusahaan

Info Perusahaan

• Industri: Makanan & Minuman/Katering/Restoran
• Ukuran Perusahaan: 51 - 200 pekerja
• Waktu Proses Lamaran: 30 hari
• Tunjangan dan Lain-lain: Penglihatan, Kasual (contoh: Kaos)
• Lokasi: Jl.Cipaku V No. 12 Petogogan Kebayoran Baru