Lowongan Kerja Tangerang Posisi Head Warhouse di PT.WIRA INDO SPUNDBOND

Info Loker

About us

Profesional dengan menjalani Jobdesk sebagai Head Warhouse (Kepala Gudang) serta mampu berkomunikasi dengan baik, Memiliki jiwa leader shift yang tinggi.

Qualifications & experience

• Pendidikan minimal SMA Sederajat / S1 Semua Jurusan.
• Usia Max 40 Tahun.
• Berpengalaman Min 2 Tahun atau Lebih.
• Mampu bekerja sama dalam team, Jujur dan bertanggung jawab dalam pekerjaan sebagai Head Warhouse (Kepala Gudang).
• Mematuhi tata tertib perusahaan.
• Mampu bekerja sama dalam team.
• Mampu mengoperasikan komputer, dengan Program office.
• Siap bekerja dalam waktu libur jika diperlukan.

Tasks & responsibilities

• Menjalankan briefing setiap hari dengan tim warehouse 10 menit sebelum jam kerja dimulai untuk laporan,
  informasi dan konsultasi, Menjalankan proses pekerjaan di warehouse sesuai dengan SOP, peraturan perusahaan, 5S/5R dan instruksi kerja, serta menjalan kan sistem manajemen mutu ISO 9001 : 2015.
• Monitoring pengiriman semua bahan baku ke Produksi sesuai dengan Surat Jalan / permintaan Produksi
  Monitoring pengiriman bahan baku roll ke Customer sesuai dengan PO dan Packing List dari PPIC.
• Berkoordinasi dengan Logistic untuk permintaan armada / mobil untuk pengiriman bahan baku roll ke Customer, Memastikan dan memonitoring pekerjaan semua personel Warehouse Raw Material.
• Memeriksa Laporan harian masuk dan keluar bahan baku ke Produksi dan dan pengeluaran bahan roll ke Customer, pada system Ascend & Accurate, Memastikan dan memonitoring area penempatan material sesuai dengan lay out yang sudah ditentukan.
• Melaksanakan stock opname semua material setiap akhir bulan, Melaksanakan stock opname bersama finance di akhir tahun, Menginformasikan ke PPIC terkait penyediaan material yang sudah di bawah minimum stockc, Membuat laporan Sasaran Mutu Department Warehouse Raw Material.
• Bertanggung jawab terhadap performa semua personel Warehouse Raw Material, Bertanggung jawab terhadap efektifitas implementasi corrective action dari problem external / internal.
• Bertanggung jawab terhadap target hasil dan mutu produk yang dikirim ke proses berikutnya telah sesuai spesifikasi standard QC.
• Dapat merubah sistem Warehouse Raw Material (Prosedur, Instruksi Kerja, Standar kerja, Formulir, Checksheet Warehouse Raw Material, dll.)
• Dapat mengangkat dan memberhentikan serta menentukan lama panjang kontrak semua personel Warhouse Raw Material
  Dapat melakukan audit proses internal perusahaan, Dapat memberikan punishment (SP1, 2, 3, Skorsing dan PHK) kepada semua personel yang melanggar peraturan Perusahaan.
• Dapat melakukan rotasi Admin, Leader dan Operator Warehouse Raw Material.

Benefits

• Gaji Pokok
• Tunjangan Transfort
• Tunjangan Makan
• Bpjs Ketenagakerjaan

Lamar kerja

Deskripsi Perusahaan

Info Perusahaan

• Industri: Manufaktur/Produksi
• Ukuran Perusahaan: 201 - 500 pekerja
• Tunjangan dan Lain-lain: Sepatu, Celana Panjang, Baju Kemeja dan Baju dari Kantor, Senin-Sabtu