Lowongan Kerja Jawa Barat Posisi Direktur Rumah Sakit di Perguruan Tinggi Kristen Maranatha

Info Loker

Perusahaan	Perguruan Tinggi Kristen Maranatha
Posisi	Direktur Rumah Sakit
Tempat	Jawa Barat
Tingkatan Kerja	CEO/GM/Direktur/Manajer Senior
Kualifikasi	Diploma Pascasarjana, Gelar Professional, Magister (S2), Sarjana (S1)
Jenis Pekerjaan	Full Time
Spesialisasi Dibutuhkan	Pemasaran/Pengembangan Bisnis, Penjualan / Pemasaran
Gaji Min	Rp. 1.800.000
Gaji Max	Rp. 5.500.000

Saat ini kami sedang mencari Calon Direktur untuk Rumah Sakit Unggul Karsa Medika dan RSGM Maranatha dengan kualifikasi sebagai berikut

Kualifikasi

• Berijazah minimal profesi dokter gigi atau dokter umum bagi calon direktur
• Pernah menjabat pada level manajerial di Rumah Sakit minimal 2 (dua) tahun
• Berusia minimal 40 (empat puluh tahun) dan tidak lebih dari 60 (enam puluh) tahun saat dilantik menjadi Direktur
• Bersedia untuk :

1. Melaksanakan Visi dan Misi Rumah Sakit;
2. Menerapkan Nilai Hidup Kristiani serta Integrity Care and Excellent (NHK ICE);
3. Bekerja penuh waktu sebagai Direktur/ Wakil Direktur Rumah Sakit;
4. Tidak merangkap sebagai Pejabat Struktural di Rumah Sakit lain;
5. Bekerjasama dengan Fakultas Kedokteran Gigi dan Fakultas Kedokteran UniversitasKristen Maranatha;
6. Bekerja dengan target dan mengembangkan jejaring;
7. Berorientasi pada service excellent, memiliki jiwa entrepreneurship, dan berintegritas.

• Lulus Tes Psikologi dan Tes Kesehatan.
• Memiliki leadership dan kemampuan komunikasi yang baik

Fungsi dan tugas Jabatan Direksi yaitu :

• Memimpin rumah sakit, membuat kebijakan, perencanaan dan program kerja, membina, mengkoordinasikan dan mengawasi serta mengendalikan kegiatan operasional rumah sakit meliputi ; pelayanan medis, keperawatan, pendidikan, SDM, keuangan serta kegiatan penunjang rumah sakit lainnya termasuk sarana dan prasarana rumah sakit serta menjaga, mengevaluasi dan meningkatkan mutu layanan rumah sakit agar sesuai dengan visi dan misi yang ditetapkan.

Tugas Pokok Direksi meliputi :

• Memimpin, merencanakan, dan mengelola operasional rumah sakit berdasarkan standard dan ketentuan yang berlaku di Negara RI;
• Membuat dan menetapkan program kerja rumah sakit dan Rencana strategis (renstra) yang meliputi program kerja jangka pendek, jangka menengah dan jangka panjang;
• Menyusun RAB dan Pendapatan Rumah Sakit baik tahunan maupun 5 (lima) tahunan;
• Merencanakan, mengkoordinasikan dan menetapkan kebijakan serta peraturan rumah sakit tentang pelayanan bidang medis, non medis, penunjang medis, serta SDM, administrasi dan keuangan; Merencanakan, mengkoordinasikan, dan mengendalikan kegiatan yang berhubungan dengan pendidikan profesi dan penelitian yang dilakukan di rumah sakit; 
• Menyusun laporan operasional dan program mutu rumah sakit secara berkala (bulanan, triwulan, semester dan tahunan) dan melaporkannya kepada pemilik rumah sakit;

Lamar kerja

Deskripsi Perusahaan

Info Perusahaan

• Industri: Pendidikan
• Tunjangan dan Lain-lain: Formil (contoh: Kemeja + Dasi)
• Lokasi: Bandung