Lowongan Kerja Jakarta Timur Posisi Modern Trade And Channel Associate Manager di PT Bintang Toedjoe

Info Loker

Perusahaan	PT Bintang Toedjoe
Posisi	Modern Trade And Channel Associate Manager
Tempat	Jakarta Timur
Tingkatan Kerja	Manajer/Asisten Manajer
Kualifikasi	Diploma Pascasarjana, Gelar Professional, Magister (S2), Sarjana (S1)
Jenis Pekerjaan	Full Time
Spesialisasi Dibutuhkan	Pemasaran/Pengembangan Bisnis, Penjualan / Pemasaran
Gaji Min	Rp. 8.000.000
Gaji Max	Rp. 12.000.000

Kualifikasi:

• Minimal Pendidikan S1 All Major
• Pengalaman Minimal 4 tahun di Channel atau Modern Trade Marketing pada perusahaan Business to Consumer – FMCG lebih diutamakan.
• Memiliki pengalaman terkait dengan Brand/Channel/Operation/Omni Channel di bisnis proses FMCG
• Mampu merencanakan strategi marketing/promosi produk B2C
• Kreatif dan berorientasi tinggi pada pencapaian target sales
• Menguasai Bahasa Inggris secara lisan / tulisan (Aktif)
• Proaktif & dapat berkomunikasi secara aktif/interaktif
• Bersedia penempatan di Head Office Pulomas, Jakarta Timur dan perjalanan Dinas keluar kota.

Job Description : 

1. Memastikan strategi distribusi produk berjalan efektif berdasarkan pada target dan pencapaian sales agar total value tercapai 
2. Menentukan strategi distribusi produk baru dan kebijakan pengendalian produk existing serta program Brand berdasar pada kebijakan Brand agar seluruh program dapat dijalankan dengan baik. 
3. Memperkuat jaringan distribusi di daerah perifer dan urban, bekerja sama dengan subdist lokar agar distribusi produk merata
4. Memastikan produktivitas team direct dalam pendistribusian produk ke segala tipe outlet agar tercipta pemerataan product focus 
5. Memperkuat pendistribusian produk baru di Modern Trade dan Farma melalui listing produk baru. 
6. Memastikan hubungan kerjasama dengan distributor EPM dalam supply produk ke subdist dan outlet, review bisnis subdist, serta penentuan Profit and Lost
7. Menentukan Rolling Forecast (ROFO) sesuai dengan kemampuan jual produk agar supply chain management berjalan dengan baik
8. Memastikan hubungan dengan mitra kerja outlet dan subdist pareto agar dapat menjalin hubungan kerjasama yang berkelanjutan
9. Memastikan rencana/program pengembangan karyawan Channel Development berjalan sesuai dengan ketentuan yang berlaku 
10. Memastikan rencana/program pengembangan karyawan Channel Development berjalan sesuai dengan ketentuan yang berlaku
11. Menghubungkan aneka channel penjualan, baik online dan offline menuju satu saluran yang terpusat.
12. Memaksimalkan brand recall perusahaan dengan tujuan untuk memastikan agar seluruh konsumen dapat mengetahui informasi lengkap mengenai brand Anda dengan cara yang sama di seluruh platform.

Lamar kerja

Deskripsi Perusahaan

Info Perusahaan

• Industri: Produk Konsumen/Barang konsumen yang bergerak cepat
• Ukuran Perusahaan: 1001 - 2000 pekerja
• Waktu Proses Lamaran: 28 hari
• Tunjangan dan Lain-lain: Tip, Asuransi kesehatan, Olahraga (contoh: pusat kebugaran), Penglihatan, Waktu regular, Senin - Jumat, Kasual (contoh: Kaos)