Cari Lowongan Kerja

Lowongan Kerja Jakarta Raya Posisi Senior Analyst Merger & Acquisition di PT Daya5 Rekrutmen

Gambar PT Daya5 Rekrutmen Posisi Senior Analyst Merger & Acquisition

Loker diposting 1 bulan yang lalu

Perusahaan kami merilis loker dengan sistem full time untuk posisi Senior Analyst Merger & Acquisition di kantor PT Daya5 Rekrutmen untuk domisili Jakarta Raya dan sekitarnya.

Kemampuan yang PT kami butuhkan ialah Manajemen (Manufaktur, Transportasi & Logistik) serta orang yang jujur dan disiplin.

Perusahaan kami tidak memiliki syarat yang tersendiri terhadap calon pelamar sehingga anda dapat mencoba melamar ke perusahaan ini dengan memberikan CV atau portofolio anda.

Upah yang perusahaan kami tawarkan cukup kompetitif tergantung dari kemampuan karyawan. Minimal upah yang kami berikan adalah Rp 2.000.000 - Rp 8.500.000.

Info Loker

Perusahaan	PT Daya5 Rekrutmen
Posisi	Senior Analyst Merger & Acquisition
Tempat	Jakarta Raya
Jenis Pekerjaan	Full Time
Spesialisasi Dibutuhkan	Manajemen (Manufaktur, Transportasi & Logistik)
Gaji Min	Rp. 2.000.000
Gaji Max	Rp. 8.500.000

Dayalima Recruitment mewakili klien kami, salah satu perusahaan di bidang Shipping & Marine Logistic yang merupakan salah satu Subholding BUMN terbesar di Indonesia, mengajak professional berpengalaman untuk mengisi posisi sebagai Senior Analyst Merger & Acquisition dengan penempatan : Jakarta

Job Description:

Mengelola dan meninjau seluruh proses merger dan akuisisi perusahaan termasuk mengidentifikasi peluang
Menganalisis kelayakan
Mengevaluasi risiko
Mengembangkan rencana yang efektif untuk memastikan kesuksesan proses merger dan akuisisi guna mendukung tercapainya tujuan bisnis perusahaan

Requirements:

Minimum pendidikan S1 diutamakan Sarjana Teknik, Ekonomi, Statistik, Manajemen Bisnis, Akuntansi atau bidang terkait lainnya
Pengalaman kerja minimal 9 tahun
Pengalaman dalam bidang finance, consultancy, investment, proyek-proyek terkait akuisisi, merger, restrukturisasi bisnis, data statistik, dan makro economics
Mampu menggunakan angka statistik dan analisis kuantitatif untuk mengevaluasi performa perusahaan, tren pasar, potensi risiko serta keuntungan dari transaksi M&A
Mampu memahami dan menafsirkan kontrak perjanjian, dokumen hukum, serta peraturan terkait transaksi M&A dan pemahaman yang baik terhadap aspek hukum, termasuk due diligence, regulasi antimonopoli, dan regulasi pasar modal
Gelar pascasarjana (S2) di bidang yang relevan akan menjadi nilai tambah

Untuk proses selanjutnya, mohon persiapkan dokumen sebagai berikut:

KTP
NPWP
Ijazah
Transkrip Nilai

Alamat Lengkap

Provinsi	DKI Jakarta
Kota	Jakarta Raya
Map	Google Map

Keuntungan Kerja

Peluang pengembangan karir dan pertumbuhan.
Penghasilan yang stabil dan gaji rutin.
Lingkungan kerja yang kolaboratif dan tim yang solid.

Lamar kerja

Perlu diingat informasi yang tertera bisa saja berubah sewaktu-waktu.

Melamar pekerjaan tidak dipungut biaya, anda harus berhati-hati saat melamar pekerjaan.

Pastikan anda mengisi form lamaran yang dituju terlebih dahulu dan menunggu HRD perusahaan menghubungi untuk interview.

Disclaimer: pastikan anda membaca deskripsi dan intruksi dari lokercepat.id agar tidak mengalami kejadian yang tidak mengenakkan saat melamar pekerjaan. Karena kami adalah situs berbagi lowongan pekerjaan dengan sumber dari internet, koran, dan TV.

Tips dari admin. Gunakan bahasa yang sopan dan promosikan diri semenarik mungkin agar HRD/Staff terkait tertarik dengan anda.

Semoga sukses mendapat pekerjaan yang diinginkan.

Lamar Sekarang Laporkan

Intruksi Melamar Pekerjaan

Buka link "Lamar Sekarang" di atas
Jika belum punya akunnya, silahkan daftar terlebih dahulu, buat profile/unggah resume sesuai dengan data diri anda
Jika sudah mendaftar kalian bisa langsung login
Promosikan diri anda lewat form lamaran kerja yang tertara
Selesai, silahkan tunggu.

Bagikan Loker ini

Deskripsi Perusahaan

Dayalima Recruitment is a premium recruitment company that serve various industry. we helps organizations conduct recruitment process to get the right talent in terms of technical competence, behavior, motivation, and potential so that it can work effectively and innovatively lead to the achievement of the expected performance of the organization.

DayaLima Recruitmentutilizing technology support to ensure that the sources of talent on the move can be monitored and always having updates. In addition to the use of technology will ensure the effective and efficient work.

Info Perusahaan

Industri: Manajemen/Konsulting HR
Ukuran Perusahaan: 1- 50 pekerja
Waktu Proses Lamaran: 22 hari
Tunjangan dan Lain-lain: Asuransi kesehatan, Waktu regular, Senin - Jumat, Bisnis (contoh: Kemeja)