Lowongan Kerja Jakarta Utara Posisi Hrd di PT Tektonindo Henida Jaya

Info Loker

Perusahaan	PT Tektonindo Henida Jaya
Posisi	Hrd
Tempat	Jakarta Utara
Tingkatan Kerja	Supervisor/Koordinator
Kualifikasi	Diploma Pascasarjana, Gelar Professional, Magister (S2), Sarjana (S1)
Jenis Pekerjaan	Full Time
Spesialisasi Dibutuhkan	Mekanikal, Teknik
Gaji Min	Rp. 6.000.000
Gaji Max	Rp. 8.400.000

Tugas dan Tanggung Jawab :

• Bertanggung jawab mengelola dan mengembangkan sumber daya manusia. Dalam hal ini termasuk perencanaan, pelaksanaan, dan pengawasan sumber daya manusia dan pengembangan SDM.
• Membuat sistem HR yang efektif dan efisien, misalnya membuat SOP, job description, training and development system dll.
• Bertanggung jawab penuh dalam proses rekrutment karyawan, mulai dari mencari calon karyawan, wawancara hingga seleksi.
• Melakukan seleksi, promosi, transfering dan demosi pada karyawan yang dianggap perlu.
• Melakukan kegiatan pembinaan, pelatihan dan kegiatan-kegiatan yang berhubungan dengan pengembangan kemampuan, potensi, mental, keterampilan dan pengetahuan karyawan yang sesuai dengan standar perusahaan.
• Bertanggung jawab pada hal yang berhubungan dengan absensi karyawan, perhitungan gaji, bonus dan tunjangan.
• Membuat kontrak kerja karyawan serta memperbaharui masa berlakunya kontrak kerja.
• Melakukan tindakan disipliner pada karyawan yang melanggar peraturan atau kebijakan perusahaan.

Kualifikasi :

• Usia 22-32 tahun
• Pendidikan min. S1 Psikologi
• Berpengalaman di posisi HRD min. 2 tahun (lebih disukai diperusahaan otomotif).
• Menguasai fungsi HRD Generalist (recuitment, basic payroll, training, dst).
• Mampu mengoperasikan komputer (MS. Office, Gform, dll).
• Mempunyai minat belajar yang tinggi, lancar berkomunikasi, tangguh, disiplin, dan siap bekerja.
• Berintegritas, loyalitas dan dedikasi tinggi kepada perusahaan.
• Mampu bekerja team dan individu.
• Rapi, teliti, cekatan dan jujur.
• Penempatan di Sunter-Jakarta Utara dan dapat bergabung secepatnya.

Lamar kerja

Deskripsi Perusahaan

Info Perusahaan

• Industri: Umum & Grosir
• Ukuran Perusahaan: 1- 50 pekerja
• Tunjangan dan Lain-lain: Tunjangan Pendidikan, Asuransi kesehatan, Parkir, Kasual (contoh: Kaos)